Defendé de la mejor manera a tu cliente ante un caso de mobbing o acoso laboral. Paso a paso, todas las instancias de un caso típico. El lector deberá prestar especial atención a los pasos que se proponen en el libro, sin saltearse ninguno de ellos. Darle mucha importancia al planteo de la evaluación en la entrevista y practicarla al potencial cliente a fin de determinar si se está en presencia de un caso de mobbing o si se trata de un conflicto aislado. Ese será el principal componente del caso, para lo cual es vital el empleo del test propuesto en el capítulo respectivo.

Ley 15.057 comentada y concordada

Defendé de la mejor manera a tu cliente ante un caso de despido. Doctrina, jurisprudencia y modelos actualizados a 2020 (con aplicación y cálculo de DNU 34/2019). Este libro te facilita el trabajo en cuanto debas calificar, fundamentar y cuantificar una demanda por despido laboral u otra forma de extinción del contrato de trabajo. Las liquidaciones laborales ejemplificadas y los modelos de telegramas prestarán un valioso soporte al trabajo prejudicial. Encontrarás además la interpretación judicial en base a la jurisprudencia que sostiene el instituto en cuestión, lo que te permitirá ampliar la comprensión del tema en cada caso y citarla en las demandas.